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title: 'Contrôleur Interne at Seyna'
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type: 'job'
last_seen: '2026-09-12'
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# Contrôleur Interne at Seyna

- **Company:** Seyna
- **Location:** Paris, France
- **Compensation:** €45k–€60k
- **Employment:** full-time
- **Work type:** hybrid
- **Posted:** 2026-08-31
- **Last confirmed live:** 2026-09-12
- **Apply:** https://jobs.ashbyhq.com/seyna/b7f9f74c-600a-447f-ae03-2d1601f5bea0

## Job description

Chez Seyna, notre mission est simple: permettre aux professionnels de l'assurance de protéger ceux qui voient grand. Rejoins notre mission ! 🚀 [Seyna](https://www.seyna.eu/fr) est un assureur qui apporte une efficacité incomparable aux courtiers. Grâce à sa technologie et à la réactivité de ses équipes, Seyna accompagne les courtiers à chaque étape de leur développement : création du produit d'assurance sur-mesure, outils de vente et de gestion, analyse et amélioration du produit d'assurance, conformité. Depuis son lancement en 2019, date à laquelle Seyna a obtenu son agrément ACPR d'assureur, Seyna a convaincu plus de 100 courtiers, dont SPVIE, Verspieren, WTW, Garantme, APRIL, Marsh ou encore Dalma. Ils utilisent Seyna pour protéger près de deux millions d'assurés dans 6 pays européens. Grâce à un investissement de 57 millions d'euros de la part de GFC, WhiteStar Capital, Elaia et 115K (La Banque Postale) Seyna a des ambitions mondiales pour améliorer le secteur de l'assurance en modernisant la conception et la gestion des programmes d'assurance.

## TA FUTURE ÉQUIPE :

Le département Risk Management s'assure que Seyna prend le bon niveau de risque pour atteindre ses objectifs, tout en protégeant sa trésorerie, ses actifs et sa réputation. Il identifie, évalue et diffuse une culture commune du risque auprès de tous les Seynators. En tant que Contrôleur Interne, tu es au cœur du dispositif : tu animes les contrôles mensuels et tu accompagnes toutes les directions métier dans l'amélioration continue de leurs process, pour garantir la conformité opérationnelle attendue par l'ACPR.

## CE QUE TU FERAS :

- Contrôles mensuels : Réaliser les contrôles du plan de contrôle interne pour détecter les anomalies avant qu'elles ne deviennent des incidents, et publier les résultats et le taux de conformité pour donner aux directions une visibilité claire.
- Rapport de contrôle interne : Rédiger le rapport formalisant les constats et les plans d'action, un support solide pour les échanges avec l'ACPR.
- Plan & cartographie de contrôle : Mettre à jour le plan de contrôle interne et la cartographie des contrôles, et créer de nouveaux contrôles en fonction des incidents constatés ou des besoins des autres directions.
- Base incidents : Former les Seynators à son utilisation et t'assurer que les incidents sont correctement déclarés et qualifiés pour permettre une analyse fiable des causes racines.
- Synthèses & tendances : Produire des synthèses régulières des incidents pour objectiver les tendances et alimenter les plans d'action correctifs.
- Collaboration transverse : Travailler avec les autres directions sur les contrôles en écart pour co-construire des solutions durables et améliorer les process.
- Cartographie des process : Maintenir et réaliser les revues critiques de la cartographie des process pour qu'elle reflète fidèlement le fonctionnement réel de l'entreprise !

TU ES AU BON ENDROIT SI :

- Tu es curieux(se) sur le plan opérationnel, toujours prêt(e) à creuser pour comprendre comment les choses fonctionnent vraiment.
- Tu es rigoureux(se) et tu as le sens du détail.
- Tu sais travailler en transverse avec d'autres directions.
- Tu communiques de façon claire et pédagogique.
- Tu sais analyser des données et en tirer des synthèses actionnables.

✨ Bonus si tu as un vrai talent pour la pédagogie et sais former les autres. ✨ Bonus si tu connais les méthodologies de contrôle interne (IFACI). ✨ Bonus si tu connais déjà le secteur assurance / InsurTech. CE QUE SEYNA TE PROPOSE : 💵 Rémunération: Un package compétitif avec des BSPCE pour que vous puissiez partager le succès à mesure que nous grandissons. 🏖 Congés payés: 7 à 10 jours de RTT (selon le nombre de jours ouvrés dans l'année) en plus de vos 28 jours de congés payés. 🍜 Ticket restaurant: Une carte ticket restaurant Benefiz prise en charge à 60% par Seyna (10€/jour). 🚇 Transport en commun: 50% de votre moyen de transport préféré (Navigo, vélo, train) pris en charge par Seyna. 🚑 Assurance santé: Mutuelle Generali prise en charge à 95% par Seyna 🏄 Événements d'équipe: Un séminaire annuel pour profiter de moments tous ensemble. 🧡 Une équipe positive avec qui travailler au quotidien et une opportunité excitante de rejoindre une insurtech à forte ambition (FT120) !

## NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

En moyenne, notre processus de recrutement dure 2 à 3 semaines ! Voici plus de détail ci-dessous :

- Un 1er échange avec [Gianni](https://www.linkedin.com/in/gianni-lapormerie/) (Talent Acquisition Manager) - 45' → Tu pourras mieux comprendre le rôle, les missions et ce qu'on attend pour ce poste.
- Un Hiring Manager Interview avec [Jean](https://www.linkedin.com/in/jean-n-2aaa2243/) (CFRO) - 45' → Cela te permettra d'entrer dans le détail du poste : les missions au quotidien, les défis et les attentes liées au rôle.
- Un Skills-based Assessment avec [Elodie](https://www.linkedin.com/in/elodie-champagnat-28644724/) (Chief of Staff) et [Jean](https://www.linkedin.com/in/jean-n-2aaa2243/) (CFRO) - 60' → Le case te donne l'occasion de montrer concrètement tes compétences et ton savoir-faire en lien avec le job.
- Un Seynalma Interview avec [Arnaud](https://www.linkedin.com/in/arnaudgrignon/) (Operations Lead) et [Emmanuel](https://www.linkedin.com/in/emmanuel-robert-seyna/) (Senior Client Executive) - 2x45' → Cela te permettra de voir si notre culture d'entreprise colle avec tes valeurs et ta façon de travailler.
- Un Final Interview avec [Stephen](https://www.linkedin.com/in/stephen-leguillon-67001937/) (CEO) - 30' → C'est le moment d'échanger avec notre CEO et de voir si tes drivers matchent avec nos 3 Unique Selling Propositions pour les Talents !

## About Seyna

## Company Overview
- **One-liner**: Seyna provides a technology platform that enables insurance brokers and MGAs to design, launch, and manage white-label insurance products with integrated SaaS tools and expert support.
- **Entity Type**: Private (licensed insurer; raised €57 M total funding; Series A of €33 M in 2021)
- **Headquarters**: Paris, France
- **Founded**: 2019
- **Founders**: Stephen Leguillon (CEO)

## Core Business
- Primary industry: Insurance technology (InsurTech)
- Target customers: B2B – insurance brokers, MGAs (Managing General Agents), and wholesalers
- Mission: To modernize the design, distribution, and management of insurance programs, ultimately enhancing customer protection.

## Products & Services
- **Seyna Platform (core)**: An end-to-end SaaS platform that combines custom fields, dynamic pricing, quote generation, electronic signature, integrated payments, automated contractual documents, policy generation, and claims management. Brokers can white-label products and manage them via a single dashboard.
- **Seyna JUMP**: A pre-packaged, no-code solution for new businesses or brokers wanting to quickly enter specific lines (Pet Insurance, Individual Health, Protection Insurance). Includes a tailored customer journey, sales support tool, and simplified policy/claims management.
- **Analytics & Actuarial Support**: Real-time risk monitoring, reserving, delegated audit tools, and a dedicated team of four experts (actuary, legal expert, project manager, sales professional) to help brokers optimize product performance.

## Market Standing
- **Valuation/Market Cap**: Not disclosed
- **Key Metric**: Total funding of €57 M (as of 2025); over 100 brokers; over 2 million policyholders; solvency ratio of 204%.
- **Notable Investors/Partners**: 
  - Investors: White Star Capital, Elaia, Global Founders Capital, Allianz, La Financière Saint James, 115K (La Banque Postale)
  - Reinsurance & technology partners: Hannover RE, Swiss RE, AWS
- **Growth Signals**: Licensed insurer since 2019 (first new P&C license in France since 1983); rapid product launch (3 months); continuous product iteration and real-time performance optimization.

## Competitive Advantages
- **Licensed Insurer**: Holds a direct insurance license from the French Prudential Supervisory Authority (ACPR), allowing Seyna to carry risk itself rather than just distributing third-party products.
- **Expert Team Model**: Each broker project is supported by a dedicated team of four specialists (actuary, legal, project manager, sales) – a unique combination of insurance expertise and technology.
- **Speed and Flexibility**: White-label products can be co-built and launched in as little as 3 months, with real-time adjustments based on performance data.
- **Strong Solvency Position**: 204% solvency ratio indicates financial stability and regulatory trust.

## Strategic Focus
- Continuing to expand its platform to cover more insurance lines (currently 7: Health, Protection, Automotive Affinity, Cancellation, Rental Risks, Breakdown/Damage, Pet Insurance)
- Deepening the analytics and actuarial tools to help brokers optimize margins and cross-sell
- Scaling the broker network and entering new verticals, both in France and potentially internationally.

## Why Work Here
- **Culture**: Seyna describes itself as a team of entrepreneurs, insurance experts, and technology experts. The leadership includes experienced operators from insurance and high-growth tech companies.
- **Work Environment**: No explicit remote/hybrid policy is stated, but the company is based in Paris and likely offers flexible arrangements typical of French tech startups.
- **Notable Perks**: Being part of a mission-driven company modernizing a traditional industry; access to a network of top-tier investors and reinsurers; opportunity to work on a platform that directly impacts millions of policyholders.
- **Current Openings** (as of mid-2025): Senior Customer Success Manager, Data Integration Engineer, Juriste (Health/Provision), Comptable Junior – indicating growth in product, data, legal, and finance functions.

## Sources
1. [seyna.eu](https://www.seyna.eu/)
2. [seyna.eu/about-us](https://www.seyna.eu/about-us)
3. [seyna.welcomekit.co](https://seyna.welcomekit.co/)
4. [jobs.ashbyhq.com/seyna](https://jobs.ashbyhq.com/seyna)

## Other roles at Seyna

- [Senior Auditeur Interne (CDI temps partiel — 50% ou 80%)](https://feeny.ai/job/senior-auditeur-interne-cdi-temps-partiel-50-ou-80-seyna-paris-ctkg7ybyyrq6) — Paris, France
- [Director - Risk Management](https://feeny.ai/job/director-risk-management-seyna-paris-z289p7zyqbjk) — Paris, France
- [Manager - Data Integration](https://feeny.ai/job/manager-data-integration-seyna-paris-xt14h0sb3dy0) — Paris, France
- [Accounting Director](https://feeny.ai/job/accounting-director-seyna-paris-5w7g6ezfarg7) — Paris, France
- [Talent Pool - Insurance Project Manager](https://feeny.ai/job/talent-pool-insurance-project-manager-seyna-paris-y4cqms7xsn7v) — Paris, France
- [Talent Pool - Customer Success Manager](https://feeny.ai/job/talent-pool-customer-success-manager-seyna-paris-b6jt75vnnyym) — Paris, France
- [Talent Pool - Client Executive](https://feeny.ai/job/talent-pool-client-executive-seyna-paris-352qqa0bqw2r) — Paris, France
- [Talent Pool - Actuaire (Pricing / Profitability)](https://feeny.ai/job/talent-pool-actuaire-pricing-profitability-seyna-paris-nfdmwe1rhqrn) — Paris, France
- [Talent Pool - Data Integration Engineering](https://feeny.ai/job/talent-pool-data-integration-engineering-seyna-paris-mx8pgct3fg09) — Paris, France
- [Talent Pool - Reinsurance](https://feeny.ai/job/talent-pool-reinsurance-seyna-paris-zk3a09bzgkzs) — Paris, France