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title: 'HEAD OF SALES (m/w/d) at The Global Talent Co.'
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last_seen: '2026-09-16'
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# HEAD OF SALES (m/w/d) at The Global Talent Co.

- **Company:** The Global Talent Co.
- **Location:** Germany
- **Employment:** full-time
- **Posted:** 2026-09-01
- **Last confirmed live:** 2026-09-16
- **Apply:** https://jobs.ashbyhq.com/the-global-talent-co/d1aba31f-af64-453d-aaea-aaf15636ac93

## Job description

HEAD OF SALES (m/w/d) Berlin, Deutschland · Vollzeit · Vor Ort

Über uns Wir von Global Talent Co. verbinden Top-Talente mit den innovativsten Technologieunternehmen weltweit. Für diese Position arbeiten wir in direkter Partnerschaft mit unserem Kunden zusammen, um eine der wichtigsten Positionen für dessen Wachstumskurs zu besetzen.

Über das Unternehmen Ein schnell wachsendes, gründergeführtes B2B-Signage-Unternehmen mit Sitz in Berlin steht an einem entscheidenden Wendepunkt: dem nächsten großen Sprung. Gegründet 2014, hat sich das Unternehmen als Premium-Marke etabliert, der namhafte Kunden aus Retail, Hospitality, Tech und Luxus in Deutschland, Schweden, Polen und darüber hinaus vertrauen. Die Branche war jahrzehntelang fragmentiert und handwerklich geprägt. Genau das verändert dieses Unternehmen gerade grundlegend, durch smarte Prozesse, Technologie und KI. Das ist kein Startup bei null. Es ist ein profitables, wachsendes Geschäft mit echten Kunden und einem klaren Kurs zur europäischen Marktführerschaft. Mit Standorten in Berlin, Wrocław und Helsingborg baut das Unternehmen jetzt das Führungsteam auf, das diesen Sprung möglich macht.

Die Rolle Das ist eine der wichtigsten Einstellungen des Jahres für dieses Unternehmen. Gesucht wird jemand mit Vision, der Verantwortung übernimmt und nicht nur verwaltet, sondern gestaltet. Als Head of Sales entwickelst du nicht nur ein Team, du baust die gesamte kommerzielle Maschine. Du brauchst kein jahrzehntelanges Corporate-Playbook. Du brauchst den Willen, Prozesse zu besitzen, Strukturen zu schaffen, wo vorher keine waren, und ein Unternehmen mitzugestalten, das in wenigen Jahren die Branche neu definiert hat. Du übernimmst Inbound- und Outbound-Sales, CRM- und KI-gestützte Workflow-Transformation sowie die gesamte Customer Experience, vom ersten Kontakt bis zur Betreuung der wichtigsten Bestandskunden. Du führst und entwickelst ein wachsendes Team von Sales Consultants und arbeitest eng mit den Gründern an Strategie und Umsetzung.

Deine Aufgaben

- Aufbau und Weiterentwicklung des Inbound-Sales-Teams, der Outbound-Funktion, Aftersales-Partnerschaften und Offline-Conversion
- Verantwortung für Sales-Ziele und Kennzahlen, mit strukturierter Planung statt Bauchgefühl
- Sicherstellung von Kundenzufriedenheit, starken Bewertungen und Bindung der wichtigsten Markenkunden
- Steuerung des CRM-Systems, der KI-first-Workflow-Transformation und der gesamten Customer Journey
- Tiefes Markt- und Kundenverständnis als Basis für Produkt-, Preis- und Strategieentscheidungen
- Verantwortung für den kommerziellen rechtlichen Rahmen und Management von Kundenkonflikten

Was du mitbringst

- 5+ Jahre Erfahrung in kommerzieller Führung, idealerweise digital-native oder E-Commerce
- Player-Manager-Mentalität: Du kannst selbst verkaufen und das auch beweisen
- Nachweisliche Erfahrung im strukturierten Aufbau und Skalieren von Sales-Teams
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen, Sales-Pipelines und datengetriebener Entscheidungsfindung
- Verständnis für Paid- und Organic-Marketing-Kanäle und deren Zusammenspiel mit dem Sales-Funnel
- Erfahrung mit oder echte Begeisterung für KI-native Tools und Workflows (Agents, Automations etc.)
- Deutsch auf muttersprachlichem Niveau
- Verhandlungssicheres Englisch

Was dich erwartet

- Direkter Zugang zu den Gründern und echter Einfluss auf die kommerzielle Strategie
- Die Chance, etwas Bleibendes aufzubauen, in einem Unternehmen, das seit 2014 profitabel wächst
- Ein junges, internationales und mission-getriebenes Team in Berlin, vor Ort
- Vollständiges Vergütungspaket wird direkt mit dem CEO besprochen und individuell verhandelt

Gesucht wird jemand Junges, Ambitioniertes mit einer klaren Vision, jemand, der Prozesse besitzt statt nur zu verwalten, und der bereit ist, diesen nächsten großen Schritt aktiv mitzugestalten.

## About The Global Talent Co.

## Company Overview
- **One-liner**: The Global Talent Co. connects innovative US and EU tech companies with pre-vetted, AI-powered marketing and tech professionals from Latin America, South Africa, and other global regions, serving as an Employer of Record.
- **Entity Type**: Private (Bootstrapped)
- **Headquarters**: San Francisco, California, United States
- **Founded**: 2020
- **Founders**: Roman Kirsch (Founder & Investor), Brett Stapper (Co-Founder & Investor)

## Core Business
- Primary industry/industries: Marketing Services, HR Tech, Talent Marketplace
- Target customers: B2B — US and EU tech startups, SaaS companies, consumer businesses, and agencies seeking remote marketing and tech talent
- Mission or purpose statement: "Our mission is to solve this by creating jobs, unlocking opportunities, and building careers that change lives." The company envisions a world where talent is global, intelligent, and unstoppable, aiming to place 3,333 AI-powered marketing professionals into global opportunities by 2027.

## Products & Services
- **Global Talent Marketplace & Employer of Record (EOR)**: A platform that finds, vets, hires, pays, and manages remote professionals. The company acts as the legal employer, handling payroll, compliance, local benefits, taxes, and HR administration in over 30 countries.
- **AI-Powered Matching & Vetting**: An AI-driven system that assesses candidates through automated assessments and manual interviews, connecting companies with the top 1% of talent from a network of 450,000+ pre-vetted professionals.
- **Proprietary AI Training (MIRA AI)**: All marketing professionals hired through the platform receive extensive training in leading AI platforms (ChatGPT, Claude) and work alongside "MIRA AI," the company's proprietary AI-driven marketing assistant, designed to amplify their expertise.

## Market Standing
- **Valuation/Market Cap**: Not publicly available
- **Key Metric**: Over 450,000 pre-vetted professionals in their talent network; 200 total employees (per Built In); 18 employees on LinkedIn (likely core team); 188 active job postings.
- **Notable Investors/Partners**: Not publicly disclosed (appears bootstrapped). Partners include US and EU tech startups.
- **Growth Signals**: High job posting growth (+12.6% monthly, +144.2% quarterly); expanding into new regions (South Africa, Latin America, Europe); strong LinkedIn follower growth (+52.2% yearly); operating in 8 countries.

## Competitive Advantages
- **AI-Centric Model**: Differentiates by explicitly training all marketing talent on AI tools (ChatGPT, Claude) and providing its own proprietary AI assistant (MIRA AI), creating a "next-generation AI-powered marketing workforce."
- **Risk Mitigation for Clients**: Offers a unique "talent guarantee" with unlimited free replacements and 30-day off-boarding notice, reducing hiring risk for startups.
- **Cost Arbitrage**: Clients save 50-70% compared to local US/EU hires while accessing top-tier talent from Latin America and South Africa.
- **Community Building**: Creates in-person and virtual marketing communities in every country of operation, with events, certification courses, and workshops to retain and upskill talent.

## Strategic Focus
- **Scaling the AI-Powered Workforce**: The company's stated ambition is to place 3,333 AI-powered marketing professionals by 2027, signaling a focus on volume and AI integration.
- **Geographic Expansion**: Currently operating in 8 countries (South Africa, Argentina, Colombia, Nigeria, Mexico, Ukraine, Germany, US) with plans to grow further.
- **Deepening the Talent Pool**: Growing the network from 400,000+ to 450,000+ pre-vetted professionals, with a focus on marketing, design, customer success, and finance roles.
- **Product-Led Growth**: Investing in AI-powered matching technology and a seamless EOR platform to reduce friction for both clients and candidates.

## Why Work Here
- **Remote-First Culture**: The company is fully remote with employees across 8 countries and 6+ locations. Offices exist in San Francisco, Mexico, Germany, Romania, South Africa, and Argentina, but the default is remote work.
- **Career Growth & AI Training**: The company heavily invests in upskilling its talent with AI certifications and access to proprietary AI tools, positioning workers for "future-proof" careers.
- **Global Community**: Emphasis on building local communities through in-person events and workshops, providing a sense of belonging for remote workers.
- **Competitive Compensation**: The company promises "the same compensation as your peers" in global tech roles, with a focus on high-impact, higher-paying roles compared to local market rates.
- **High Hiring Activity**: With 188 active job postings and rapid quarterly growth (+144.2%), the company is aggressively hiring, indicating strong momentum and opportunity for internal mobility.

## Sources
1. [globaltalent.co](https://globaltalent.co/about/)
2. [linkedin.com](https://www.linkedin.com/company/the-global-talent-co)
3. [builtin.com](https://builtin.com/company/the-global-talent-co)
4. [globaltalent.co](https://globaltalent.co/how-it-works/)
5. [jobs.ashbyhq.com](https://jobs.ashbyhq.com/the-global-talent-co)

## Other roles at The Global Talent Co.

- [Lifecycle & Retention Marketing Manager](https://feeny.ai/job/lifecycle-retention-marketing-manager-the-global-talent-co-latin-america-sncrwtj7rry7) — Latin America
- [Ecommerce Operations Lead](https://feeny.ai/job/ecommerce-operations-lead-the-global-talent-co-latin-america-rdgbgf8y47k2) — Latin America
- [Video Annotator](https://feeny.ai/job/video-annotator-the-global-talent-co-kenya-rt4apdv3yv14) — Kenya
- [Robotics Data Collector](https://feeny.ai/job/robotics-data-collector-the-global-talent-co-kenya-j3za27c92kdf) — Kenya
- [Talent Acquisition Partner](https://feeny.ai/job/talent-acquisition-partner-the-global-talent-co-johannesburg-mjwcdhy1wcje) — Johannesburg, South Africa
- [Junior Full Stack Engineer – AI](https://feeny.ai/job/junior-full-stack-engineer-ai-the-global-talent-co-gauteng-6vwmbvw72nsm) — Gauteng, South Africa
- [Software Engineer](https://feeny.ai/job/software-engineer-the-global-talent-co-gauteng-qwcp6pjthmny) — Gauteng, South Africa
- [Senior Software Engineer (Full Stack)](https://feeny.ai/job/senior-software-engineer-full-stack-the-global-talent-co-gauteng-tc0hts1xp8rm) — Gauteng, South Africa
- [Senior Full Stack Engineer - AI](https://feeny.ai/job/senior-full-stack-engineer-ai-the-global-talent-co-gauteng-n1q50bcx7mhs) — Gauteng, South Africa
- [Growth & Acquisition Marketing Manager](https://feeny.ai/job/growth-acquisition-marketing-manager-the-global-talent-co-latin-america-m1kqns6y0gey) — Latin America