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title: 'People Development Specialist (Mensch) at Neura Robotics'
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type: 'job'
last_seen: '2026-11-10'
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# People Development Specialist (Mensch) at Neura Robotics

- **Company:** [Neura Robotics](https://feeny.ai/companies/neura-robotics)
- **Location:** Metzingen, Germany / Riederich, Germany
- **Employment:** full-time
- **Work type:** onsite
- **Posted:** 2026-10-26
- **Last confirmed live:** 2026-11-10
- **Apply:** https://jobs.ashbyhq.com/neura-robotics-gmbh/a82456fa-038c-46e3-bd19-8b5b6d41f307

## Job description

Deine Rolle bei uns Du hast bereits Erfahrung im People Development oder einem angrenzenden HR-Bereich gesammelt und möchtest eigene Ideen einbringen, selbstständig Projekte vorantreiben und moderne HR-Themen aktiv mitgestalten? Als Teil unseres Bereichs People Development & Learning arbeitest du an der konkreten Ausgestaltung und Umsetzung moderner HR-Instrumente und -Projekte mit. Ein besonderer Schwerpunkt liegt aktuell auf dem Aufbau unseres Kompetenz- und Skillmanagements. Darüber hinaus erwarten dich vielseitige Projekte rund um Talent Management, Succession Planning, Performance Management und Job Grading. Du bringst eigene Ideen ein, entwickelst eigenständig praxistaugliche Lösungen und setzt diese gemeinsam mit den Fachbereichen um. Dabei verbindest du konzeptionelles Denken mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität und fühlst dich in einem dynamischen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen wohl.

Deine Aufgaben umfassen

- Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung unseres Kompetenz- und Skillmanagements, einschließlich der Ermittlung relevanter Kompetenzen und Skills sowie der Entwicklung geeigneter Instrumente wie Kompetenzprofile und Skillmatrizen
- Unterstützung bei der Konzeption und Implementierung von Talentmanagement- und Nachfolgeplanungsprozessen
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Performance- und Feedbackprozesse
- Eigenständige Ausgestaltung und Umsetzung von HR-Instrumenten und Lösungen innerhalb unserer People-Development-Projekte
- Analyse fachlicher Anforderungen sowie Konzeption und Moderation von Workshops mit Führungskräften und Fachbereichen
- Prüfung und Umsetzung geeigneter Möglichkeiten zur Abbildung neuer HR-Instrumente und Prozesse in unseren HR-Systemen
- Eigenständige Übernahme von Projekten und Teilprojekten – von der Anforderungsanalyse und Konzeption bis zur praktischen Implementierung
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften, Fachbereichen und dem People & Culture Team bei der Umsetzung neuer HR-Initiativen

Das bringst du mit

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, Psychologie, Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise 3–6 Jahre relevante Berufserfahrung im People Development, Talent Management oder einem angrenzenden HR-Bereich
- Praktische Erfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche: Kompetenz- oder Skillmanagement, Qualifikationsmanagement, Talent Management, Succession Planning, Performance Management oder Entwicklung von HR-Instrumenten
- Erfahrung in der eigenständigen Bearbeitung und Umsetzung von HR-Projekten oder vergleichbaren Aufgabenstellungen
- Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie die Fähigkeit, Anforderungen zu strukturieren und daraus praxistaugliche Lösungen zu entwickeln
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Freude daran, sowohl konzeptionelle als auch praktische Aufgaben zu übernehmen
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – auch bei wechselnden Prioritäten und noch nicht vollständig definierten Prozessen
- Kreativität, Innovationsfreude und Mut, über etablierte HR-Ansätze hinauszudenken, neue Ideen zu entwickeln und auch unkonventionelle Lösungen auszuprobieren
- Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Menschen und Fachbereichen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Arbeitsort: Riederich/Metzingen – die Position ist als Präsenzstelle an unserem Standort vorgesehen.

## About Neura Robotics

## Company Overview
- **One-liner**: NEURA Robotics develops cognitive robots that see, hear, feel, and learn, designed to work alongside humans in industrial, service, and household settings.
- **Entity Type**: Private (Series C — raised up to $1.4 billion as of 2025/2026)
- **Headquarters**: Metzingen, Germany (with offices in Bielefeld and Munich, and US locations in preparation)
- **Founded**: 2019
- **Founders**: David Reger

## Core Business
- **Primary industry/industries**: Cognitive Robotics, Humanoid Robotics, Industrial Automation, AI
- **Target customers**: B2B (industrial clients, integrators, strategic partners); also B2C via household robots like MiPA
- **Mission or purpose statement**: "We serve humanity by creating robots that give people back their time for what matters most. Our mission is to expand human potential through cognitive robotics that work safely alongside us."

## Products & Services
- **4NE1**: Production-ready humanoid robot designed for industrial workflows and everyday assistance, powered by proprietary AI (AURA). Built for mass production.
- **MAiRA (Multi-sensing Intelligent Robotic Assistant)**: The world's first cognitive robot arm — a collaborative robot that senses, responds, and adapts.
- **LARA (Lightweight Agile Robotic Assistant)**: Collaborative industrial robot for agile, lightweight automation tasks.
- **MiPA (My Intelligent Personal Assistant)**: Humanoid service and household robot for home assistance.
- **MAV (Multisensing Autonomous Vehicle)**: Mobile transport robot for logistics and material handling.
- **NEURA OmniSensor**: Proprietary sensor technology enabling robots to perceive their environment.
- **Neuraverse**: A global platform connecting robots, developers, and partners into a shared intelligence network where every deployment makes each robot smarter. Also serves as a marketplace for robotics applications.
- **NEURA Gyms**: Real-world training facilities where robots learn complex tasks in controlled environments to generate high-quality data for AI model validation.

## Market Standing
- **Valuation/Market Cap**: Not publicly disclosed (private company)
- **Key Metric**: Total investment >€100 million in 2023; Series C up to $1.4 billion (2025/2026); 2024 revenue in mid-double-digit million euros; 2025 target: triple-digit million euros
- **Notable Investors/Partners**: Lingotto Investment Management, BlueCrest Capital Management, InterAlpen Partners, Vsquared Ventures, HV Capital, Delta Electronics, C4 Ventures, Primepulse, L-Bank, Volvo Cars Tech Fund. Strategic partners include Qualcomm, Bosch, Schaeffler, NVIDIA, and AWS.
- **Growth Signals**: Over 1,400 employees from more than 45 countries (up from 300+ in 2024). Four of the world's ten largest robotics companies use NEURA's technology under their own brand. Deployed across Europe, US, China, and Japan. Europe's first production-ready humanoid robot (4NE1) launched.

## Competitive Advantages
- **Full vertical integration**: Develops all software, hardware, and platform technologies in-house, giving full control over performance, safety, and reliability.
- **Cognitive robotics pioneer**: Coined the term "cognitive robotics" — robots that perceive, learn, and adapt in real-time, unlike traditional industrial robots.
- **Neuraverse platform**: World's first platform connecting cognitive robots into a shared intelligence network, creating a data moat as every deployment improves all robots.
- **White-label partnerships**: Four of the top 10 global robotics companies OEM NEURA's technology, creating deep industry lock-in.
- **Diverse product range**: From collaborative robot arms (MAiRA, LARA) to humanoids (4NE1, MiPA) and autonomous vehicles (MAV), covering industrial, service, and household use cases.

## Strategic Focus
- **Scaling production**: Rapidly scaling robot production to meet growing demand, with Europe's first production-ready humanoid robot.
- **Expanding the Neuraverse**: Building the world's largest repository of real-world robotics data through shared learning across all deployed robots.
- **Global expansion**: Establishing US operations and strengthening presence in Japan and China.
- **B2B platform strategy**: Moving beyond hardware to become a platform company via the Neuraverse marketplace and NEURA Gyms.
- **Partnership ecosystem**: Deepening relationships with strategic partners like Bosch, Schaeffler, Qualcomm, NVIDIA, and AWS.

## Why Work Here
- **Culture**: "Passion for Winning" — achievement-driven, self-responsible culture with flat hierarchies. Values include trust, honesty, speed, and "We Are Human" (people at the heart of everything).
- **Flexibility**: Flexible working hours, 30 days of vacation, and a hybrid-friendly environment.
- **Team**: Over 1,400 employees from more than 45 countries — highly skilled, international team of experts.
- **Growth & Development**: Support for personal and professional growth via Udemy training platform and more.
- **Compensation**: Competitive salary package with exclusive employee discounts.
- **Perks**: Summer parties, company town hall meetings, and regular team celebrations.
- **Impact**: Opportunity to work on cutting-edge cognitive robotics and AI that directly addresses labor shortages and makes a meaningful societal impact.
- **Diversity**: Explicitly welcomes applications from all backgrounds, emphasizing building a team that reflects the world.
- **Application Process**: Fast — initial feedback within a few days, interviews scheduled within two weeks.

## Sources
1. [neura-robotics.com](https://neura-robotics.com/)
2. [press.neura-robotics.com](https://press.neura-robotics.com/factsheet-neura-robotics-en/)
3. [neura-robotics.com/company-about-us](https://neura-robotics.com/company-about-us/)
4. [jobs.neura-robotics.com](https://jobs.neura-robotics.com/)
5. [neura-robotics.com/press](https://neura-robotics.com/press/)

## Other roles at Neura Robotics

- [Linux Infrastructure Engineer - NeuraGym (Mensch)](https://feeny.ai/job/linux-infrastructure-engineer-neuragym-mensch-neura-robotics-stuttgart-6pwpmy7ncx7a) — Stuttgart, Germany
- [Linux Infrastructure Engineer - NeuraGym (human)](https://feeny.ai/job/linux-infrastructure-engineer-neuragym-human-neura-robotics-stuttgart-hnjeef65epw3) — Stuttgart, Germany
- [Network & Systems Administrator – RoboGym (Human)](https://feeny.ai/job/network-systems-administrator-robogym-human-neura-robotics-stuttgart-t8xaq61a1d1g) — Stuttgart, Germany
- [Network & Systems Administrator – RoboGym (Mensch)](https://feeny.ai/job/network-systems-administrator-robogym-mensch-neura-robotics-stuttgart-yx3pzja8xe11) — Stuttgart, Germany
- [Network & Systems Administrator – RoboGym (Mensch)](https://feeny.ai/job/network-systems-administrator-robogym-mensch-neura-robotics-munich-r12t6nje4nws) — Munich, Germany / Freising, Germany
- [Network & Systems Administrator – RoboGym (Human)](https://feeny.ai/job/network-systems-administrator-robogym-human-neura-robotics-munich-j41yg4cpt166) — Munich, Germany / Freising, Germany
- [Programme Manager – NEURA Research Programme (human)](https://feeny.ai/job/programme-manager-neura-research-programme-human-neura-robotics-metzingen-fqesea0mc426) — Metzingen, Germany / Riederich, Germany
- [Customer Project Manager (mensch)](https://feeny.ai/job/customer-project-manager-mensch-neura-robotics-munich-wvgm5ry2c9xf) — Munich, Germany
- [Customer Project Manager (human)](https://feeny.ai/job/customer-project-manager-human-neura-robotics-munich-e28fzskp9aj8) — Munich, Germany
- [Customs & Trade Compliance Manager (m/f/d)](https://feeny.ai/job/customs-trade-compliance-manager-m-f-d-neura-robotics-zurich-3w1angvh78rp) — Zurich, Switzerland