
Senior Engineer (Payment & Ops) - Leaply at SKELAR (Warsaw, Poland)
SKELAR· Warsaw, Poland·
Role details
SKELAR at a glance
Ukrainian venture builder that co-founds and scales global consumer tech companies, backing each with capital, a shared operating platform, and a network of operators.
SKELAR is a venture builder that co-founds consumer tech startups and helps them scale into global category leaders. It supplies each business with capital from day one, a shared operating platform (finance, legal, hiring, admin), and a network of experienced operators, while founders keep control of every decision. Its products are its portfolio companies, mostly direct-to-consumer subscription apps across EdTech, mental health, petcare, and fashion tech.
Job description
Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших. Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR. Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.
Що варто знати про Leaply? Leaply будує екосистему цифрових продуктів, щоб здоровий спосіб життя став можливим «на автопілоті». Наша місія — зробити Healthy Living новим золотим стандартом. На відміну від інших wellness-застосунків, ми practice-driven: не даємо ще одну бібліотеку теорії, а робимо так, щоб користувач щодня виконував хоча б одну просту практику (дихання, масаж, вправу), яка реально покращує стан. По суті, будуємо найзахопливішу у світі health-гру: маленька дія сьогодні — видимий результат у часі. Traction:
- Запуск у червні 2024, юніт-економіку знайшли менш ніж за 2 тижні
- 200K+ користувачів по всьому світу
- 4.7 в App Store · 4.4 на Trustpilot (20 000+ відгуків)
Команда: 60+ спеціалістів за 2 роки, remote-friendly, англомовна комунікація. Амбіція на 3 роки — мільйони людей, які щодня роблять хоча б одну практику з Leaply.
Зараз Leaply шукає Senior Engineer у напрямок Payment & Ops.
Які виклики тебе чекають: Payment & Ops - зона, через яку проходять усі платежі Leaply: процесинг, підписки, чекаут. Зараз весь процесинг тримає один провайдер (Cards, Apple Pay, PayPal), і в перші місяці твій фокус - будувати альтернативний процесинг поряд із ним:
- Інтегрувати оркестратор або білінг-провайдера: завести MID компанії, налаштувати платіжні методи по країнах. Провайдер обирається зараз, і ти будеш брати участь у цьому виборі;
- Спроєктувати власний модуль підписок під живий трафік: стан, розклад ребілів, ретраї, кансели, адаптери під провайдерів, звірка стану з провайдером;
- Побудувати паралельні тести старої і нової інфраструктури: A/B на платіжних флоу по країнах і методах, поетапний перенос трафіку;
- Винести платіжний модуль з моноліту в окремий сервіс з окремою базою, зібрати платіжний дешборд, побудувати пайплайн платіжних даних у BigQuery та алерти на платіжних шляхах;
Стек NestJS (Node.js / TypeScript), PostgreSQL, GCP (GKE, Cloud Run, Cloud Functions), BigQuery, React / Next.js для внутрішніх інтерфейсів. Знання саме NestJS не обов'язкове.
Що для нас важливо:
- Backend на Node.js / TypeScript production-рівня, 5+ років комерційного досвіду.
- Досвід у платіжному домені - підписковий білінг, ребіли й ретраї, чарджбеки, інтеграція хоча б одного PSP (Stripe, Adyen, Braintree, Solid чи аналог).
- Досвід проєктування сервісу або модуля з нуля під живий трафік: моделі даних, ідемпотентність, черги, вебхуки, звірка стану;
- Досвід інтеграцій із зовнішніми API як із системою — ліміти, error handling, ретраї, моніторинг;
- Ownership: сам знаходиш ризики і приносиш рішення, формуєш беклог своєї зони разом із бізнес-частиною скводу;
- Говориш бізнес-мовою;
- Використовуєш AI у щоденній роботі — в коді, рев'ю, аналізі даних;
Однозначно буде плюсом:
- Досвід з оркестраторами платежів (Primer, Spreedly чи аналог) або виносом модуля з моноліту в окремий сервіс;
- BigQuery і пайплайни даних, досвід роботи з Airtable зсередини;
- GCP, Kubernetes, Terraform, Argo CD;
- React / Next.js для внутрішніх інтерфейсів (10–20% часу).
Чому ця роль крута:
- Повний ownership своєї зони: інженери в Leaply не просто закривають тікети з беклогу, а на рівні з продуктом, дизайном і маркетингом ухвалюють рішення та ведуть ініціативу від ідеї до результату;
- Стек і архітектура - твій вибір: технології під задачу обирає сам інженер.
- AI - стандарт роботи, а не тренд.
- Побудова з нуля - твоя задача побудувати новий паралельний payment-модуль з чистого аркуша.
- Зростання по IC-треку з перспективою росту у Tech Lead в майбутньому. У тебе буде можливість розвивати крос-командні ініціативи (інфраструктура, якість коду, культура).
У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:
— SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші. — Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки. — Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо. — Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави. — Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше. — Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів. Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві. Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!
Why work at SKELAR
- Culture: Values include “Be a builder” (ownership), “Stop at never” (resilience), “Assemble talents” (relentless recruiting), and “Grab opportunities” (speed). Emphasis on data, autonomy, and high ambition.
- Work model: Hybrid, remote, and in‑office options available depending on role and location (Kyiv, Lviv, Warsaw). Many roles listed as “Hybrid” or “In‑Office or Remote”.
- Growth trajectory: Rapid headcount growth (+56% YoY), 306 open positions, and a track record of 50‑60% annual growth.
- Engineering & product culture: Technical roles make up 17% of workforce; strong focus on product, analytics, and marketing. Opportunities to work across multiple products and geographies.
- Perks: Platform support (legal, finance, hiring) means less administrative burden; access to a network of top operators; participation in bootcamps and internal learning events.