Product Manager MX - Payments at Toku (Mexico)
Toku· Mexico·
Role details
Summary
The Product Manager will lead the roadmap and strategy for a Toku product, conducting product discovery to identify opportunities based on customer pain points and market analysis. This role involves prioritizing tasks, defining success metrics, and collaborating with GTM teams and clients to solve problems through...
Job description
Description Estamos buscando a una persona para el rol de Product Manager, dispuesta a lanzar nuevos productos y agentes de IA. Creemos que quien ocupe este rol sabe comunicarse con todos los equipos y stakeholders, para entender necesidades, identificar oportunidades y agregar valor desde el producto. Si quieres emprender en un futuro, esta será tu mejor escuela! Tareas y objetivos
- Ser responsable del roadmap y estrategia de uno de nuestros productos de Payments.
- Estar constantemente haciendo Product Discovery, buscando oportunidades según los dolores de nuestros clientes y el análisis del mercado e industria.
- Liderar la planificación y priorización tareas de acuerdo a lo que genera más valor a nuestros clientes.
- Definir métricas que determinen el éxito del producto y analizar datos para encontrar oportunidades.
- Estar activamente mitigando impedimentos o blockers que impacten el éxito de los proyectos.
- Llevar la relación con la industria bancaria para lograr un producto 10x mejor que las soluciones actuales
Requirements
✔ Amas la excelencia, la persigues y exiges que otras personas sean excelentes. ✔ Trabajas bien en equipo y puedes colaborar con equipos multidisciplinarios. ✔ Gran capacidad analítica y facilidad para analizar datos. ✔ Tienes buenas habilidades de liderazgo, y eres capaz de comunicarte de manera efectiva de forma oral y escrita. ✔ Eres una persona motivada, curiosa y ambiciosa, lo que se refleja en una actitud proactiva frente a los desafíos. ✔ Eres Hands-on y problem solver. ✔ Tienes al menos dos años de experiencia laboral.
Why work at Toku
- Culture: Rated 4.1/5 on LinkedIn (26 reviews), with high marks for compensation (4.2), culture (4.2), and work-life balance (4.1).
- Work Policy: Hybrid – many roles offer flexible remote/in-office arrangements (e.g., Associate Consultant MX, Business Developer CL).
- Engineering: Strong product & engineering culture – VP of Engineering is a co-founder; technical roles include Senior Product Manager – AI & Communications, Technical Product Manager.
- Growth: Rapidly scaling company (+57.5% headcount growth) with opportunities for impact in a high-growth fintech startup environment.
- Team: Small but growing team across 4 countries; young company (founded 2020) with flat structure.