Banco BV

Pessoa Especialista em Gestão de Portfólio de TI (Projetos) at Banco BV (São Paulo, Brazil)

Banco BV· São Paulo, Brazil·

Role details

Work type
Hybrid

Job description

Somos o banco BV, uma das maiores instituições financeiras da América Latina, com mais de 37 anos de experiência no mercado. Temos como propósito viabilizar os sonhos e projetos dos nossos clientes, transformando crédito em relacionamento. E pelo segundo ano consecutivo, fomos reconhecidos como a Melhor Instituição Financeira para Trabalhar, segundo o ranking 2025 do GPTW! A nossa cultura é ágil, digital e centrada no cliente. Combinamos pessoas e tecnologia para orquestrar e impulsionar as nossas entregas. O nosso crédito não é apenas um número. É relacionamento forte e real.

Estamos buscando uma pessoa Especialista de Gestão de Portfólio de TI, para atuar em projetos estratégicos e complexos de Tecnologia, conectando estratégia, execução e resultados.

Buscamos um profissional sênior, com forte capacidade de execução, autonomia, visão sistêmica e habilidade para liderar temas transversalmente, atuando na interface entre times técnicos, negócio e liderança.

Dá uma olhada nos desafios que te esperam aqui no BV:

  • Liderar a gestão de projetos complexos de modernização tecnológica, garantindo visão ponta a ponta de escopo, cronograma, riscos, dependências e resultados.
  • Estruturar e implementar modelos híbridos de gestão, combinando práticas tradicionais e ágeis de acordo com a necessidade de cada iniciativa.
  • Conduzir fóruns, alinhamentos e tomadas de decisão com diferentes stakeholders.
  • Identificar riscos, conflitos e impedimentos, atuando de forma proativa para destravar problemas e garantir a evolução das iniciativas.
  • Produzir análises e indicadores executivos para apoiar a tomada de decisão.
  • Contribuir para a evolução dos processos, rituais e ferramentas de gestão de portfólio e projetos de TI.
  • Identificar oportunidades de aplicação de IA e automação para simplificar processos, aumentar produtividade e melhorar a gestão.
  • Atuar de forma autônoma na condução de temas estratégicos, influenciando pessoas e mobilizando diferentes equipes.

E aí, se identificou? Agora gostaríamos de saber se você tem o perfil e os conhecimentos abaixo:

  • Experiência sênior em gestão de projetos, programas ou portfólio de Tecnologia.
  • Vivencia em projetos complexos de modernização, transformação ou migração tecnológica.
  • Conhecimento sólido de metodologias tradicionais e experiência prática com métodos ágeis.
  • Capacidade de atuar em modelos híbridos de gestão.
  • Experiência em gestão de riscos, dependências, cronogramas, indicadores e governança.
  • Excelente comunicação e capacidade de interação com públicos técnicos e executivos.
  • Capacidade de liderar sem autoridade formal, mediar conflitos e construir consensos.
  • Perfil analítico, propositivo, orientado a resultados e com forte capacidade de resolução de problemas.
  • O Perfil que buscamos é de uma pessoa que não apenas acompanhe projetos, mas faça a execução acontecer.
  • Alguém com autonomia para entrar em problemas complexos, estruturar caminhos, conectar as pessoas certas, antecipar riscos, provocar decisões e garantir que os temas avancem.
  • Esperamos também uma mentalidade de melhoria contínua, com disposição para questionar modelos existentes, experimentar novas formas de trabalho e utilizar tecnologia e IA para tornar a gestão mais simples e eficiente.

Pra gente conta como diferencial se você tiver:

  • Experiência prática com IA generativa e automação aplicada à produtividade será um diferencial.
  • Desejável ter conhecimentos financeiros de Controle CAPEX/OPEX, Git Hub, vivência com ferramentas de monitoração  como Datadog e em processos de arquitetura de sistemas.

Diversidade e inclusão

  • Convidamos pessoas negras, mulheres, profissionais com deficiência, comunidade LGBTQIA+ e pessoas de qualquer idade a conhecerem a gente um pouco mais e a se inscreverem nesta vaga.

Why work at Banco BV

  • Culture: Described as simple, agile, collaborative, and innovative with a flexible dress code and modern office spaces.
  • Remote/Hybrid: Remote work is already a reality; offices are designed for synergy.
  • Benefits: Gympass (Gympass/Wellhub) partnership, exclusive medical center with Hospital Sírio Libanês at headquarters, educational sponsorship for courses/MBA/post-grad.
  • Development: Internal learning platform (Eduka), leadership programs, and innovation initiatives like the Inovajunto program (partnering with Banco do Brasil for a Silicon Valley immersion).
  • Diversity & Inclusion: Affirmative hiring programs for women, LGBTQIAP+, Black professionals, and people with disabilities.
  • Recognition: Consistently ranked as one of Brazil’s best workplaces (GPTW 2024 & 2025).

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