T

Senior User Acquisition Manager at TENTENS Tech (Warsaw, Poland)

TENTENS Tech· Warsaw, Poland·

Role details

Work type
Onsite
Employment
Full-Time
Level
Senior

Job description

TENTENS Tech — IT-компанія, яка розробляє продукти та кастомні рішення для high-load середовищ. Ми створюємо технології для управління платежами, даними та інфраструктурою, які допомагають системам працювати стабільно й масштабуватися. Беремося за технологічні виклики, де стандартних рішень уже недостатньо.

Ми команда з 250+ найкращих фахівців індустрії. Результат «достатньо добре» — це взагалі не про нас. Хочемо бути гравцем #1 у своїй справі й щодня мчимо в цьому напрямі. А на шляху даємо ідеям простір на реалізацію й допомагаємо кожному вийти на пік потенціалу: 70% senior+ фахівців TENTENS Tech виросли всередині компанії.

Тобі теж цікаво, що там, за межами можливого? Тоді дай простір своїм амбіціям і виходь за межі пліч-о-пліч з нами.

Зараз ми шукаємо Senior User Acquisition Manager. На старті це стратегічні задачі та робота з рекламними кампаніями, а згодом управління командою.

Що робить цю роль особливою: — Це твій шанс реалізувати всі ідеї, які ти раніше відкладав. У нас немає зайвої бюрократії, ми не обмежуємо тебе в підходах; — Поруч з тобою експертна команда та налагоджена взаємодія: креатив, маркетинг, продукт, воронки, аналітика; — UAM у нашій команді не обмежується кабінетом: тісно співпрацює з експертними командами від Junior до C-level і впливає на їхні процеси; — Усе, що потрібно для результату, ми беремо на себе: внутрішні інструменти, ресурси, масштаби й бюджети; — Можливість відкривати нові канали залучення та тестувати нестандартні підходи.

Виклики, які чекають на цій ролі: — Відповідальність за цифри: від гіпотези до результату; — Запуск і масштабування кампаній у Meta, Google, TikTok, AppLovin та інших нових каналах залучення; — Оцінка результатів кампаній і дослідження конкурентів: їхні канали, креативи та воронки; — Аналіз ефективності глибше за CTR і CPA: поведінка користувача у воронці та окупність; — Спільна робота з креативною та продуктовою командами й аналітикою над покращенням user flow, окупності та результатів кампаній.

Що для нас важливо: — 3+ роки досвіду в performance-маркетингу, hands-on досвід роботи в будь-якому з каналів, бажано Meta або Googlel; — Data-driven підхід: вмієш працювати з великим обсягом даних, знаходити закономірності та приймати на їх основі рішення; — Досвід взаємодії з креативом, воронками, аналітикою та продуктом; — Розуміння, як маркетинг впливає на окупність і що робити, коли показники просідають; — Сміливість у підходах до тестування й амбіції: тобі цікаво будувати нове та робити прорив на ринку.

Буде перевагою: — Досвід запуску напрямків з нуля; — Досвід менеджменту/менторства UAM; — Досвід роботи з TikTok Ads, AppLovin або іншими каналами поза Meta та Google.

Що ти отримаєш разом з нами: — Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг; — Тренінги, курси, відвідування конференцій; — Просторі та сучасні офіси у Києві та Варшаві; — Медичне страхування, корпоративний лікар.

Приєднуйся до команди, в якій ми створюємо технології, що розширюють межі можливого та рухають індустрію вперед!

Why work at TENTENS Tech

  • Engineering Culture: Strong emphasis on ownership – “everyone is a director of their work.” The team works with cutting‑edge technologies (Go, TypeScript, Python, Kubernetes, GCP, Kafka, etc.) on systems handling millions of users.
  • Growth & Development: Transparent career framework, rapid advancement opportunities (e.g., trainee to team lead in a short time). Over 40 employees serve as lecturers in national educational projects (Meta Startup Academy, Diia: Education, Genesis IT School).
  • Remote / Hybrid: The company operates across 12 countries; many employees are in Ukraine (211), Poland, Spain, and Czechia. The policy appears to be remote‑friendly with office hubs in Dubai and Limassol.
  • Perks: Competitive compensation, opportunity to work on high‑load distributed systems, and a culture that “doesn’t think limits.”

Application questions